离职是每个人职业生涯中都可能面临的一个决策，而写离职书是离职过程中必不可少的一步。离职书不仅是向公司通报离职意向的一种方式，更是向公司表达感激之情、总结工作经验的机会。下面，我们将从离职书的基本结构、写作要点以及注意事项三个方面来探讨如何写离职书。
一、离职书的基本结构
1. 信头：写明日期、公司名称、职位和姓名。
2. 开头：表达离职意向，写明离职日期。
3. 正文：感谢公司给予的机会，总结工作经验，表达对公司和同事的感激之情，同时提出离职原因。
4. 结尾：再次表达感激之情，并留下联系方式。
5. 签名：写明姓名和日期。
二、写作要点
1. 表达离职意向：在开头明确表达离职意向，写明离职日期。如果公司规定需要提前通报离职，应该遵守规定并提前通知公司。
2. 感谢公司：在正文中，应该表达对公司给予的机会的感激之情。可以从以下几个方面来写：
（1）感谢公司给予的培训和发展机会。
（2）感谢公司给予的职业成长空间和挑战。
（3）感谢公司的同事们在工作中给予的帮助和支持。
3. 总结工作经验：在离职书中，应该总结自己在公司工作期间的成果和经验。可以从以下几个方面来写：
（1）工作任务和职责。
（2）工作内容和成果。
（3）个人成长和收获。
4. 表达离职原因：在离职书中，应该简要说明离职原因。可以从以下几个方面来写：
（1）个人发展需要。
（2）家庭原因。
（3）公司发展方向与个人发展方向不符。
5. 留下联系方式：在结尾处，应该再次表达感激之情，并留下联系方式。这样可以方便公司在需要时联系到你。
三、注意事项
1. 离职书要写得真诚、客观、简洁。不要在离职书中表达过多的情感，也不要对公司或同事进行攻击或抱怨。
2. 离职书要提前准备，提前与公司沟通并确定离职日期。在写离职书之前，最好先与直接上级或人力资源部门进行沟通。
3. 离职书要打印出来，签上名字和日期，再交给直接上级或人力资源部门。
4. 离职后要及时与公司交接工作，并保持良好的沟通和合作关系。
总之，写离职书是离职过程中必不可少的一步。写好离职书可以表达对公司的感激之情，总结工作经验，同时也可以为自己留下一个良好的印象。
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