近年来，随着我国经济的不断发展，越来越多的外企开始进入中国市场。这些外企在中国的发展需要大量的人才支持，因此外企招聘网站也逐渐成为了求职者们寻找工作的重要渠道之一。那么，究竟哪些外企招聘网站排名靠前呢？本文将为大家介绍一下。

1. LinkedIn

LinkedIn是全球最大的职业社交网站，也是外企招聘的重要平台之一。在LinkedIn上，求职者可以通过关注自己感兴趣的公司和行业，建立自己的个人品牌，同时也可以通过LinkedIn上的职位搜索功能找到自己心仪的工作。对于外企来说，LinkedIn的优势在于它的全球性，可以吸引到来自全球各地的优秀人才。

2. Glassdoor

Glassdoor是一家美国的招聘网站，目前已经在全球范围内拥有超过550万份工作评价和薪酬数据。在Glassdoor上，求职者可以通过查看公司的评价和薪酬数据，了解公司的文化和待遇，从而更好地选择自己心仪的公司。对于外企来说，Glassdoor可以帮助它们提升自己在求职者心目中的形象和吸引力。

3. Indeed

Indeed是一家全球性的招聘网站，目前已经拥有超过2亿的求职者用户。在Indeed上，求职者可以通过输入关键词和地点，快速地找到自己心仪的职位。对于外企来说，Indeed的优势在于它的用户规模和搜索引擎优化能力，可以帮助外企吸引更多的求职者。

4. 51job

51job是中国最大的招聘网站之一，拥有超过1亿的注册用户和超过1万家企业客户。在51job上，求职者可以通过搜索职位或者浏览企业招聘信息，找到自己心仪的工作。对于外企来说，51job是一个非常重要的渠道，可以帮助它们在中国市场招聘到更多的人才。

5. Zhaopin

Zhaopin是中国领先的招聘网站之一，目前已经拥有超过1亿的注册用户和超过4万家企业客户。在Zhaopin上，求职者可以通过搜索职位或者浏览企业招聘信息，找到自己心仪的工作。对于外企来说，Zhaopin也是一个非常重要的渠道，可以帮助它们在中国市场招聘到更多的人才。

总结起来，外企招聘网站排名靠前的有LinkedIn、Glassdoor、Indeed、51job和Zhaopin。对于求职者来说，可以通过这些网站寻找自己心仪的工作；对于外企来说，也可以通过这些网站吸引到更多的优秀人才。